Definiti stilul de conducere
si prezentati factorii care il influenteaza.
Stilul de conducere
reprezinta un anumit mod de exercitare a functiilor de manager, caracterizat
printr-un andamblu de atitudini si metode de lucru adoptate, cu deosebire prin
trasaturi specifice ale relatiilor cu subalternii, precum si cu mediul extern.
Stilul managerial se formeaza in timp si ca atare reflecta tipul de manager in
ceea ce acesta are esential in activitatea sa pe termen mediu si lung, dar,
temporar si in conditii speciale, el poate sa adopte un stil de conducere care
nu-i este specific. Subordonatii percep stilul managerial al sefilor ca fiind
acela care le caracterizeaza activitatea pe termen lung, indiferent de
abateriloe intamplatoare de la conduita obisnuita. Chiar daca un conducator isi
schimba pe termen mediu sau lung stilul de conducere, perceptia asupra lui
ramane pentru mult timp aceea pe care oamenii si-au insusit-o privind stilul
managerial anterior.
