Clauza de confidentialitate

ACT ADITIONAL nr.____ din___

LA CONVENTIA INDIVIDUALǍ DE MUNCǍ

nr._____din_____

(clauza  de confidentialitate)

I. PǍRTILE:

SCM __________ ______ ____ _________, persoana juridica cu sediul in _____ _______ ______ _________, inregistrata la Registrul Comertului sub nr. _____________, CUI ______, reprezentata legal prin dl/dna. _____ _______ ______ ______________, in calitate de presedinte,

si

Dl/Dna _____ _______ ______ _____________, domiciliat/a in __________, posesor al BI/CI serie _____ nr.________, eliberat de _______________ la data de ____________, CNP ___________________, in calitate de membru cooperator,

Am convenit sa incheiem prezentul act aditional care completeaza dispozitiile conventiei individuale de munca inregistrata sub nr.___________ din data de ______, in conformitate cu prevederile art. 10 alin (2) lit e) si art. 15  din Normele de reglementare a raporturilor de munca ce au ca temei legal conventia individuala de munca, anexa la Hotararea Consiliului National nr.11/2006.

II. OBIECTUL ACTULUI ADITIONAL

Membrul cooperator se obliga sa pastreze confidentialitatea informatiilor pe care le obtine ca efect al executarii conventiei individuale de munca.

Se considera confidentiale urmatoarele informatii si documente conexe acestora:

structura societatii,  numarul de personal, venitul individual realizat;

partenerii de afaceri si furnizorii;

proiectele de afaceri;

ANALIZA: Functiile si responsabilitatile familiei ANALIZA: PAFA – victime ale marginalizarii si excluderii sociale

procesele de fabricatie;

licentele si brevetele de inventie;

alte date si informatii vehiculate in cadrul societatii cooperative a caror divulgare ar aduce prejudicii acesteia sau partenerilor de afaceri.

SCM se obliga sa pastreze confidentialitatea datelor privind membrul cooperator (profesionale, personale, domiciliu, stare de sanatate).  Recomandarile solicitate de viitorul angajator se pot elibera doar cu acordul membrului cooperator.

I.         DURATA 

Prezentul act aditional este valabil pe durata conventiei individuale de munca   si dupa incetarea acesteia _________luni/ani.

II.       RASPUNDEREA

Incalcarea prevederilor prezentului act aditional de catre membrul cooperator are drept consecinta aplicarea sanctiunilor disciplinare , mergand pana la desfacerea disciplinara a conventiei individuale de munca, conform Regulamentului de Ordine Interioara.

Partea care nu respecta obligatiile prevazute in prezentul act aditional este obligata sa plateasca celeilalte parti  daune-interese in valoare minima de __________lei(RON).

Situatii care exonereaza de raspundere

dezvaluirea informatiei s-a facut dupa primirea acordului scris pentru aceasta

informatia era publica la data dezvaluirii ei

partea implicata a fost obligata in mod legal sa dezvaluie informatia.

Prezentul act aditional a fost incheiat astazi, in doua exemplare, cate unul pentru fiecare parte semnatara.

Presedinte , Membru cooperator,

_____ _______ ______ ______

(nume si prenume, semnatura (nume si prenume ,semnatura)

Vizat,

Consilier juridic

Comp. Resurse umane